セミナー内容

１．組織を活性化、メンバーをイキイキさせる課長の３法則

（１）上司の使う言葉で部下と組織は変わる
（２）メンバーの居場所を創る
（３）いかにメンバーを褒めるか

２．メンバーの協力を集結する課長の３法則

（１）目的・意識・役割・評価の明確化
（２）ゴールイメージ・全体像を共有する
（３）目標を定める前に意義を考えさせる
（４）自身のチームの戦略フレーズを考える
（５）グループ演習 ⇒ 討論 ⇒ 発表

３．チームに成果をもたらす課長の３法則

（１）目的と手段を分けて考える
（２）ゴール明示の原則
（３）部下の自律を促す習慣づくり

４．人を育てる・人が育つ課長の３法則

（１）古くて新しい密着マーク法
（２）人の褒め方・叱り方
（３）巻き込みながら育てる仕組み
（４）【演習】積極的傾聴と質問力（ペアコミュニケーション）